logo

Informacijske tehnologije

Plaća za poziciju Problem Manager, Hrvatska

Prosječna Hrvatska neto plaća je
Na plaću zaposlenika utječe nekoliko čimbenika, prije svega regija u kojoj rade, duljina iskustva, veličina tvrtke i drugo.
Besplatno i anonimno usporedite svoju plaću s drugim ljudima na istoj poziciji i u istoj regiji.
80% ljudi zarađuje:
7 876 - 21 284 HRK
10% zarađuje manje od 7 876 HRK
10% zarađuje više od 21 284 HRK

Plaće u anketi su izražene u neto iznosu.

Na temelju ankete o plaćama MojaPlaca.hr, 80% ljudi na poziciji Problem Manager u Hrvatska zarađuje između 7 876 HRK i 21 284 HRK mjesečno neto.

10% zaposlenika zarađuje manje od 7 876 HRK, a 10% ljudi zarađuje više od 21 284 HRK.

Istraživanje se temelji na podacima zaposlenika, očišćenim od ekstremnih i duplih vrijednosti. Ispunjavanjem besplatne, anonimne ankete dobit ćete točniju usporedbu plaća s drugim ljudima koji rade na istoj poziciji kao i vi.

Koji posao obično obavlja Problem Manager

  • Upravitelj problema odgovoran je za upravljanje životnim ciklusom svih problema.
  • Njegovi primarni ciljevi su spriječiti nastanak Incidenta i smanjiti utjecaj Incidenta koji se ne mogu spriječiti.
  • U tu svrhu održava informacije o Poznatim pogreškama i Radnim rješenjima.

Za tvrtke - steknite povjerenje u odlučivanju o plaćama

Pošteno odredite plaće svojih zaposlenika. U tome će vam pomoći detaljan izvještaj o plaći. Uvijek ćete imati pri ruci relevantne podatke o plaći.

Najčešći put karijere zaposlenika

Grafikon prikazuje kako zaposlenici najčešće napreduju u karijeri. Kliknite na naziv radnog mjesta da biste se upoznali s podacima o plaćama.

Pozicija Problem Manager na tržištu rada

Ova pozicija
je na rangu plaća na

165 mjestu

Zastupljenost žena na položaju

n/a

Prosječna dob ispitanika u poziciji

n/a

602. mjesto

Glačar

Tekstilna i kožna industrija

Salary group 1

5 653 - 7 190 HRK

166. mjesto

Vojnik

Zaštita i sigurnost

Salary group 2

10 228 - 18 179 HRK

165. mjesto

Problem Manager

Informacijske tehnologije

Salary group 2

7 876 - 21 284 HRK

164. mjesto

Voditelj odnosa s klijentima

Prodaja

Salary group 2

9 127 - 19 800 HRK

1. mjesto

Direktor IT poslova

Top management

Salary group 3

19 008 - 44 996 HRK

Je li taj raspon plaća prevelik?

Prosječnu plaću u vašoj regiji možete saznati ispunjavanjem kratkog upitnika

Usporedite svoju plaću s drugima.

Ponude poslova prikladne za vašu poziciju:

Pronađite bolje uvjete plaće ili financijske i nefinancijske pogodnosti za sebe.

Pogledajte ponudu oglasa za posao za ovo radno mjesto

Saznajte detaljne informacije o plaćama u svojoj zemlji

Točni podaci
za odluke o plaćama
Izvještaj
1 pozicija na godinu dana
100,00 EUR*
Pristup za 1 korisnika
Idealno za jednokratnu procjenu određenog radnog mjesta.

Često postavljana pitanja

Često postavljana pitanja i odgovori o plaći na poziciji Problem Manager.

Neto plaća na poziciji Problem Manager kreće se između 901 HRK i 4 652 HRK mjesečno. Za precizno uspoređivanje preporučujemo da usporedite svoju plaću putem upitnika na MojaPlaca.hr, čime ćete dobiti točniji pregled plaće uzimajući u obzir regiju u kojoj radite.

Najbolje plaćeni zaposlenici na poziciji Problem Manager imaju ukupnu neto plaću od najmanje 21 284 HRK mjesečno.

10% najbolje plaćenih zaposlenika na ovoj poziciji imaju ukupnu neto plaću veću od 21 284 HRK mjesečno, dok 10% najlošije plaćenih imaju manju od 7 876 HRK mjesečno. Sudjelovanjem u našem platnom upitniku dobit ćete preciznu usporedbu vaše plaće s prosjekom na tržištu uzimajući u obzir regiju u kojoj radite.

Nakon 5 godina rada na poziciji Problem Manager zarađuje se 15 676 HRK mjesečno u netu.

Za pregovaranje o plaći potrebno je dobro se pripremiti. Preporučujemo da se tijekom pregovaranja o plaći usredotočite na sljedeće:
  • saznajte trenutačnu tržišnu vrijednost pozicije – na MojaPlaca.hr to možete saznati besplatno i anonimno
  • isticanje iskustva i rezultata – dobro je dobro tempirati razgovor o plaći
  • proširene odgovornosti – ako radite iznad okvira svoje uloge i odgovornosti
  • pripremite alternative – ako nije moguće povećanje plaće, postoje i druge opcije (bonusi, dodatni godišnji odmor itd.)

Podaci o plaći dolaze iz platnog upitnika, gdje svatko može anonimno usporediti svoju plaću s ostalim zaposlenicima na istoj poziciji. Te podatke čistimo i obrađujemo prema našoj metodologiji. Za poziciju Problem Manager trenutno imamo prikupljeno manje od 20 provjerenih ispitanika.